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Ponferrada

USE Bierzo señala que la RPT del Ayuntamiento de Ponferrada carece de plan de igualdad

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Samuel Folgueral (d) y Marco Morala. Foto: Raúl Cañas

El portavoz de USE Bierzo, Samuel Folgueral, ha denunciado que la Relación de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento de Ponferrada que mañana lleva al Pleno el equipo de gobierno carece del obligado Plan de Igualdad. En palabras de Folgueral “no será porque no les hayamos avisado, o porque las personas afectadas no lo hayan denunciado, por falta de tiempo después de tres años o porque no haya habido discrecionalidad a la hora de negociarla o redactarla. Se va a llevar a Pleno la RPT sin un Plan de Igualdad laboral que no discrimine por razones de sexo a personas trabajadoras de esta administración”. Advierte el portavoz del Grupo Municipal USE Bierzo que “tratándose de empleo público, de la empleabilidad misma, de ejemplaridad o de la ética que se le supone a un gobierno que se dice progresista es absolutamente negativo que se presente al Pleno una Relación de Puestos de Trabajo que no incluye Plan de Igualdad”.

Avanza Folgueral que “dirán que los demás no aprobamos una RPT cuando la planteamos, pero tenemos claro que lo intentamos hacer al servicio de la institución, no como este equipo de gobierno que la redacta al servicio de ellos mismos. Un servicio carísimo que le va a causar al Ayuntamiento un problema económico de 700.000 euros al año de aumento en la masa retributiva. Luego no hay recursos para inversiones o para prestar mejores servicios y tienen que freír a impuestos a la ciudadanía de Ponferrada. Y todo ello, incumpliendo la Ley General Presupuestaria que dice que la masa retributiva global para 2022 no puede superar el 2%. Olegario Ramón llega casi al 5% y se amparará en alguna fuga legal para sacarlo adelante, pero incumple. Esa salvaguarda no la utiliza con los vecinos y las vecinas cuando plantean alguna reclamación”.

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Agroalimentación

Samuel y Génesis renuevan el Mu.Na y presentan sus nuevos proyectos

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Samuel Naveira y Génesis Cardona han presentado las últimas novedades del MU.NA. La primera de ellas tiene que ver con una nueva cocina, montada con la colaboración de la empresa Morei, abierta a la sala en la que ahora se atiende a 7 mesas para 20 comensales.

La segunda novedad es una nueva cava situada a la entrada del restaurante Estrella Michelín con 400 referencias.

Además, Samuel ha adelantado la próxima apertura en junio de un segundo restaurante en la calle del Reloj 10, con un enfoque más informal.

Por último se pone en marcha un proyecto para internacionalizar el Mu.Na y los productos del Bierzo, con la participación y colaboración de cocineros españoles hasta junio y de Francia, Suiza, Portugal e Inglaterra a partir del mes de septiembre.

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Ponferrada

‘Por ser mujer’ la historia de la lucha trans contada por tres activistas

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La segunda jornada de la Universidad Feminista de Ponferrada se dedicó a la lucha de las mujeres trans, un colectivo que a lo largo de décadas ha sido criminalizado y perseguido, un colectivo que ha sufrido y sufre la discriminación en muchos ámbitos, como el laboral.

Para hablar de esa lucha se contó con tres mujeres activistas de primara línea, Carla Antonelli, Mar Cambrollé, y Tina Recio. Antonelli recordó que durante décadas la mujeres trans han ido de la mano del feminismo y sus reivindicaciones, y destacó la relevancia que ha tenido para ellas la aprobación de la Ley Trans. Pese a los avances, Carla añadió que todavía queda camino por recorrer en la lucha por los derechos trans.

Mar Cambrollé es un referente del activismo y señaló que la aprobación de la Ley Trans ha sido el mayor avance que se ha producido en España en 45 años de democracia porque además es una ley integral que contempla muchos aspectos que no son tenidos en cuenta en las legislaciones de otros países.

La tercera ponente, Tina Recio, presentó el proyecto I-Vaginarium de acompañamiento en el proceso de la vaginoplastia en sus 14 etapas, desde la toma inicia de la decisión hasta la última para tener una vida sexual plena. A través del proyecto ya se ha atendido a más de 400 mujeres con reuniones informativas en las que además han participado sus familias y parejas.

La intervención de las ponentes dio paso a un animado debate con el público asistente en el que las experiencias personales y opiniones cerraron la jornada.

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Destacados

Convocado el VI Concurso de Interpretación para Estudios de Acordeón

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El Instituto de Estudios Bercianos y el Ayuntamiento de Ponferrada junto con la familia de Aris del Puerto, impulsora del concurso, patrocinan el VI Concurso de Interpretación para Estudios de Acordeón, con el fin de fomentar el estudio y la técnica de este instrumento, y así conseguir que el acordeón y su música alcancen el valor y protagonismo que merecen. 
 
Podrá participar en este concurso cualquier persona de nacionalidad española o residencia legal en España, sin límite de edad, conforme a las modalidades y categorías de participación que constan en las bases. Hay posibilidad de participación individual o en grupo, en las modalidades de  acordeón de concierto o acordeón de música tradicional o varietée.
 
Las bases del Concurso, se pueden consultar en la página del Instituto de Estudios Bercianos https://www.ieb.org.es/aula-de-musica-esteban-de-la-puente. El plazo de presentación de solicitudes finaliza el 4 de abril de 2023 y deben entregarse en la sede del Instituto de Estudios Bercianos (Vía Río Oza, 6 24402 Ponferrada), por correo postal o a través de correo electrónico  ieb@ieb.org.es, junto con una copia del programa libre que se interpretará atendiendo a la duración dictada por las bases según la categoría.
 
La gala final se celebrará el día 6 de mayo del 2023 en la Sala Río Selmo de Ponferrada.

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