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Fabero

Arranca la restauración de mil hectáreas de zonas degradadas por el carbón en el Bierzo

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Las actuaciones están financiadas con 70 millones de euros de los fondos europeos en el marco de Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia (67,9 millones) y de la Junta de Castilla y León (2,6 millones). Se restaurará la Gran Corta de Fabero, Torre del Bierzo-Villagatón, y Casares y Ladil- Minas de Bierzo Alto en Igueña

Inicio de la recuperación de la Gran Corta en Fabero

Hoy se han reunido los responsables de la Junta de Castilla y León, la empresa TRAGSA y la dirección de las obras que ostenta SOMACYL para la firma del acta de comprobación de replanteo en las ubicaciones de las obras para la restauración ambiental de las zonas afectadas por la transición energética en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, correspondientes a tres proyectos de zonas degradadas a causa de la minería del carbón.

Estas actuaciones, financiadas con fondos europeos en el marco de Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia con una inversión global de 70,6 millones de euros, restaurarán la Gran Corta de Fabero, Torre del Bierzo-Villagatón, y Casares y Ladil- Minas de Bierzo Alto en Igueña, con una superficie a recuperar de más de 1.000 hectáreas.

El plazo de ejecución de las obras será de 36 meses, con el compromiso de crear como mínimo 180 puestos de trabajo, de entre los excedentes mineros, desempleados y población de las comarcas mineras.

La obra se ejecutará por encargo a medios propios por parte de la Empresa de Transformación Agraria, S.A. S.M.E., M.P. (TRAGSA), mientras que la dirección de las obras se ha acordado el encargo a la Sociedad de Infraestructuras y Medio Ambiente de Castilla y León (SOMACYL), que ha designado un Ingeniero de Minas, un Coordinador de Seguridad y Salud, un Ingeniero Técnico Forestal y un Topógrafo, para el control y toma de decisiones.

La restauración incluirá la gestión de los residuos de las industrias extractivas y la protección y rehabilitación del espacio afectado por las actividades mineras y establece el compromiso de creación anual de empleo por las obras, con indicación de las contrataciones que se produzcan de excedentes mineros (tanto directos como de empresas auxiliares) inscritos en la bolsa de trabajo del ITJ, desempleados y población de las comarcas mineras de León y Palencia.

Los proyectos se ejecutarán con la subvención por concesión directa del Instituto para la Transición Justa a la Comunidad Autónoma de Castilla y León de 67.925.929,77 euros, a través del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, financiado con fondos europeos, y la aportación de la Junta de 2.690.7609,05 euros. Por lo tanto, la inversión total prevista para los tres proyectos de restauración incluidos en el convenio (la Gran Corta de Fabero, Torre del Bierzo-Villagatón y Casares y Ladil-Minas de Bierzo Alto en Igueña) asciende a 70.625.189 euros.

Las obras serán dirigidas por SOMACYL, con la supervisión de la Consejería de Medio Ambiente Vivienda y Ordenación del Territorio y conllevarán un gasto de 7,48 millones de euros para 2022, 23,77 millones de euros en 2023, 24,52 millones de euros en 2024 y 14,60 millones de euros en 2025.

Las tres actuaciones tienen un plazo previsto de ejecución material que comprenderá 36 meses, a lo largo de las anualidades presupuestarias de 2022, 2023, 2024 y 2025.

La Gran Corta de Fabero

LAS ACTUACIONES

En concreto, el proyecto que corresponde a la Gran Corta de Fabero, en los términos municipales de Fabero del Bierzo, Berlanga del Bierzo y Páramo del Sil, en la provincia de León, supone 722,24 hectáreas, una inversión de 38.362.270 euros y una previsión de creación entre 68 y 74 empleos.

Las actuaciones a desarrollar serán la remodelación del terreno, con un volumen de movimiento de tierras de 10.696.200 m3; restauración vegetal, que incluirá el diseño de rodales de preparación de terreno, revegetación herbácea y plantación forestal; remodelación de la red hidrográfica y drenajes, que plantea la recuperación de una nueva red hidrográfica estable, manteniendo en lo posible la vertiente de las aguas previa a la explotación; la gestión de residuos, de construcción y demolición de acuerdo con el RD 105/2008; y la vigilancia, control ambiental y actuaciones de seguridad minera; además del seguimiento de la calidad de las aguas durante el plazo de ejecución de la obra sobre 15 puntos de control; y las infraestructuras y actuaciones de usos público-educacional, relacionadas con la recuperación y reconstrucción de fósiles, creación de recorridos educativos y mesas de interpretación.

Por su parte, el proyecto de Torre del Bierzo-Villagatón aborda 90,23 hectáreas de terreno, una inversión de 11.609.998 euros y una creación de empleo de 44 puestos de trabajo.

Se proyectan trabajos de retirada de los estériles de escombrera que ocupen superficies de Dominio Público Hidráulico, quedando libre la zona de policía inundable de ellos, mediante transporte y relleno de huecos de explotaciones próximas abandonada; y también se contempla el recrecido mediante rellenos localizados de escombreras.

Se proyectan otras actuaciones como demoliciones, consolidaciones, y cierres de bocas de mina, pocillos y chimeneas, todo ello orientado a garantizar la seguridad de personas y bienes; la gestión de residuos, de construcción y demolición; trabajos de vigilancia ambiental y tratamiento de drenajes de aguas ácidas de mina y pequeñas infraestructuras de uso recreativo asociado a una variante del camino de Santiago por el Manzanal.

Por último, Casares y Ladil – Minas de Bierzo Alto S.L. El Charcón y Rebollal y Pico, en el municipio de Igüeña, abarca de 249 hectáreas y 20.652.920 euros. La previsión de puestos de trabajo se estima entre 68 y 74 empleos.

Las actuaciones previstas suponen la remodelación del terreno, con un volumen de movimiento de tierras de 3.527.041,37 m3; y la restauración vegetal, que incluirá el diseño de rodales de preparación de terreno, revegetación herbácea y plantación forestal. Con los trabajos de desmantelamiento, demolición o adecuación de infraestructuras y edificaciones de uso minero se pretende evitar todo lo que suponga peligro para la seguridad de las personas, recuperar la red hidrográfica, mitigar la contaminación o afección a las aguas y habilitar un nuevo uso del suelo en un terreno improductivo. En aquellas instalaciones, en las que han mostrado interés las entidades locales, se adecuan para su reutilización. Como en los anteriores proyectos, la gestión de residuos, de construcción y demolición y la vigilancia, control ambiental y actuaciones de seguridad minera están contemplados, así como una campaña de seguimiento y evolución de la calidad de las aguas durante el plazo de ejecución de la obra, con seguimiento trimestral. Además, están previstos trabajos de vigilancia ambiental y tratamiento de drenajes de aguas ácidas de mina.

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Educación

El IES Beatriz Ossorio de Fabero pide la reducción de jornada para mayores de 55 años

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Una medida que, recuerdan desde CCOO, generaría entre 900 y 1500 puestos de trabajo y mejoraría la calidad de la Enseñanza
Profesores del IES Beatriz Ossorio de Fabero

El instituto Beatriz Ossorio de Fabero ha respaldado la campaña de CCOO Enseñanza que exige a la Consejería de Educación que aplique la reducción de jornada lectiva para los docentes mayores de 55 años de la Comunidad, cómo recoge el artículo 105 de la LOE. Una ley, recuerdan desde el sindicato, que ya data de 2006.

De esta forma el centro educativo de la cuenca minera se une al IES de Fuentesnuevas y al Gil y Carrasco de Ponferrada, en una campaña sostenida en el tiempo por el sindicato y que complementan con una recogida de firmas.

CCOO recuerda que su aplicación requiere sólo de la voluntad política de la Consejería de Educación de Castilla y León, tal y como ya hacen otras Comunidades desde hace 10 años, muchas gobernadas por el PP.

Aurelio Iglesias de CCOO Enseñanza en el Bierzo explica los beneficios de esta medida. Que irían desde minimizar la intensidad y el nivel de estrés del profesorado mayor de 55 años, “cada vez más numeroso al desparecer clases pasivas en 2011 y tener un alto grado de interinidad”, hasta el rejuvenecimiento de las plantillas y la creación de hasta 1500 nuevos puestos docentes. Una propuesta que viene respaldada por las recomendaciones de la OCDE que indican que debería haber un docente menor de 30 años por cada dos mayores de 50.

Al final, concluyen desde el sindicato, “esto redundaría en una mejora de la calidad educativa que recibe el alumnado”.

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Fabero

Teatro, manifiesto y cuentacuentos en Fabero para el Día de la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres

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El Ayuntamiento de Fabero ha organizado una serie de actividades con motivo de la celebración del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres, el 25 de noviembre

Con ello, el Ayuntamiento de Fabero ofrece un homenaje a todas las mujeres que sufren las consecuencias de este grave problema. «Es fundamental, en este momento dar visibilidad y mensajes de apoyo a todas las mujeres en esta situación de violencia de género. Ratificamos nuestro compromiso con el Pacto de Estado contra la violencia de género y recordamos la necesidad de continuar avanzando en su desarrollo. Recordamos además, que es necesario garantizar que la igualdad de género y los derechos de las mujeres como elemento clave para garantizar la recuperación social y económica de todas las personas a nivel global», afirman desde el Ayuntamiento.

Iluminación de la fachada del Ayto de Fabero con motivo del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujeres

Además, de la iluminación violeta en la fachada del Consistorio se han programado tres actividades. La puesta en escena de la obra ‘Mariposas negras’ de Dinamia Teatro en el IES Beatriz Osorio, el miércoles 22 con dos pases por la mañana; cuentacuentos en el CEIP La Cortina el martes 21; y la lectura de un manifiesto el viernes, 24 de noviembre a las 12 horas, en la Plaza del Ayuntamiento, donde además se guardará un minuto de silencio en homenaje a todas las víctimas de la violencia de género.

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Fabero

El PSOE de Fabero presenta su nueva Ejecutiva

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El órgano se renueva con el compromiso de mantener el trabajo realizado durante los últimos meses por la agrupación socialista. El secretario general, Carlos Acebo Ramón, insiste en rejuvenecer las filas del partido para dar la oportunidad a una juventud muy preparada
Nueva Ejecutiva del PSOE en Fabero

El PSOE de Fabero ha presentado su nueva Ejecutiva, órgano que se encargará de aplicar y dirigir la política del partido en la zona y que tiene como objetivo mejorar las necesidades de la población.

La Ejecutiva de la localidad estará compuesta por el secretario general, Carlos Acebo Ramón, la secretaria de Organización, Andrea López Folla, el secretario de Política Municipal y Juntas Vecinales, Miguel Ángel López Fernández, la secretaria de Sanidad, Educación, Cultura y Deportes, Susana Folla Abad, la secretaria del Mayor y Política Social, Ana María Freire Ordóñez, el secretario de Turismo, Desarrollo, Cuencas Mineras, Territorio Sostenible, Reto Demográfico, Infraestructuras y Empleo, Silvino Meléndez Meléndez y la secretaria de Redes Sociales y Comunicación, Mónica Folla Abad. Además, Eugenio Neira González, Gonzalo García Pérez, Rocío González López, han sido designados como vocales.

Por otro lado, los miembros al comité provincial elegidos han sido Carlos Acebo Ramón, Andrea López Folla, Miguel Ángel López Fernández y Rocío González López; mientras que César López Rodríguez ha sido nombrado presidente de honor. “Supone un reto importante, pero vamos a seguir trabajando por las oportunidades y el futuro de la zona”, ha declarado Acebo.

Durante la asamblea, que ha tenido lugar este fin de semana, el recién nombrado secretario general ha asegurado que uno de los objetivos prioritarios será la afiliación. “Queremos conseguir una afiliación que corresponda con el número de habitantes que hay en el municipio, con una mirada especial a los y las jóvenes. Las mujeres y los hombres jóvenes son la clave en nuestras filas y, aunque hay pocos, son muy válidos. No podemos permitir dejar en manos de los mayores toda la responsabilidad, la juventud tiene que tomar el relevo”, ha insistido el político socialista.

La nueva Ejecutiva de Fabero, acompañada por la secretaria de Organización del PSOE de León, Nuria Rubio, y miembros de la agrupación municipal, entre ellos el concejal Demetrio Alfonso Canedo, ha reconocido que el equipo socialista se encuentra ilusionado, fuerte y preparado.

Nuria Rubio, en representación de la Ejecutiva provincial, ha apoyado la elección del nuevo órgano, animando a todos los miembros a seguir trabajando como hasta ahora para promocionar la zona. “Desde la dirección provincial vamos a seguir ayudando y respaldando a todos nuestros alcaldes, y portavoces para seguir haciendo visibles los problemas de nuestros pueblos, para conseguir soluciones que mejoren las necesidades de los diferentes municipios y de sus ciudadanos”, ha finalizado Rubio.

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